MoralWaiver（モラル・ウェイバー）

こんばんわ。ももかです。

みなさんMoralWaiverをご存知ですか？
直訳するとモラル放棄になります。

沖縄での米兵暴行事件もそうですが、
ここ最近ですと米兵が子犬を崖下へ投げ捨てる映像が
YouTubeに投稿され大きな問題となりました。

アメリカは戦争大国であることは
言うまでもないことですが、
第二次世界大戦後の約60年間で
19回の戦争・武力行使を行っているのです。
3年に1回と言う脅威的な数字です。

戦争が多いと言う事は、
それだけ軍人も戦死していると言う事で
もちろん人手が足りなくなります。

そこでアメリカは約10年前に
米軍入隊基準を大幅に引き下げました。
高卒以上だった基準をまず高校中退者でも入隊可能に。
ココまでは常識の範囲内だと思いますが、
更にアメリカは服役歴のある人でも
入隊可能にしたのです。

それにより軍人の数は大幅に増えましたが、
実際アメリカの看板を背負った元犯罪者が
戦地を闊歩している状態なのです。

日本では考えられないですが、
それがアメリカの現状なのです。

米兵のモラル低下、質の低下は
アメリカのモラル･ウェイバー（モラル放棄）から
来るべくして来たと言っても過言ではないでしょう。

もう少し日本のメディアも
アメリカの実情を報道して頂きたいものです。

*********★コメントありがとうございます★*********
◎さとっちさん
実はお友達検索でさとっちさんを
探してみたんです(｡-∀-)ﾆﾋﾋ♪
見つからなかったけど・・・(ﾉ∀`)ぁは
ももかも明るいニュースを提供したいのですが・・・
どこ探しても暗いニュースばかりで・・・
ちょめんなさい(ﾉωヾ*)
泣いても負けないぞ〜！と言う勢いで
頑張りまっしょい♪

　　

12月末の国の債務残高・過去最高を更新

こんにちわ。ももかです。

12月末の国の債務残高838兆50億円・過去最高を更新

債務って借金ですよねぇ。
9月末から3ヶ月で4兆円も増えてる
(*´ﾟωﾟ):;*.':;ﾌﾞｯ

家計や企業と一緒で、
支出を減らして収入を増やせば良いだけでしょっ
(`･ω･´)　ぷんぷくりん

ももかだったら節約上手の主婦選抜隊と、
会社経営者の選抜隊を作って、
財務を任せちゃいます！
ミ○タニさんとかフジ○さんとか○ンさんとか・・・
日本には優秀な経営者はいっぱい居るのですぉ。

無駄な支出は主婦選抜隊が目を光らせ、
赤字垂れ流しの公共事業は作らせない経営者選抜隊。

そしてココまで債務を増やしてしまった国会議員と
公務員は力量不足と言う事で半分に削減。

正直、国会中継とか見ていても、
寝てる爺さんも居れば、
携帯いじくってるおじさんも居て、
あの選挙の勢いはドコにいったの？と
思うのはももかだけでしょうか・・・

答弁を見てても揚足取り合戦と言うか・・・
建設的では無い状況で、
見ているコッチが眠くなるょ！と思っちゃいます^^;
国会議員も選りすぐりの10人くらいで
良い気がします。

野党・与党なんて言ってるから
話がまとまらないんだ！！
党も派閥もいらねーーーょーーーー

本当に日本を良くしていこうと言う
勇士だけに国政を任せたい・・・

公務員だって同じだ！！
税金から給与を払っているんだぞ〜
備品だって什器だってタダじゃないんだぜぃ！
全部税金なんだ
無駄遣いしやがってぇぇぇ
ブ━━(*｀・3・´)━━ゥ!!
国が一企業だったら疾うの昔に倒産ですょ〜

高校・大学の新卒者を採用するより、
2〜3年でも企業に勤めていた経験のある
社会人経験者を採用した方が良いと思うょ・・・
公務員気質なんて正直いらねーーーー
ε-(´-ω-｀；)ﾌッ・・・

　　

紅白幕から戦車登場

こんばんわ。ももかです。

１両７億、陸自が新型戦車

開発費用は約484億円って・・・
ドンダケェェェェ!!!!(゜ロ゜ノ)ノ
一両の値段は約7億円と世界最高レベル

世界最高レベルの戦車を持つ必要が
はてさてあるのか・・・は置いといて・・・

それよりも何よりも、
紅白幕から戦車が出てくるなんて・・・
戦車ってめでたいものなのか？？
黒白幕にして！とは言わないけど、
赤白幕をつけるなんて・・・
ちょっと神経を疑ってしまうょ(_ _。)･･･ｼｭﾝ

　　

バージニア州、オバマ氏勝利

こんにちわ。ももかです。

バージニア州、オバマ氏勝利・ＣＮＮ伝える

獲得代議員数もクリントン候補を抜きました。
黒人候補者であるため、
この結果を快く思っていない保守層もいると思いますが、
だからこそオバマ氏に
アメリカ大統領になって貰いたいものです。

　　

子育て支援計画の義務付け

こんにちわ。ももかです。

子育て支援計画の義務付け、社員101人以上に拡大へ

仕事と子育てを両立しやすい環境を
整備するのが狙いであれば、
ドイツのように労働時間法を作った方が手っ取り早い(ﾉ∀`)

ドイツでは普通のサラリーマンの場合
労働時間が法律で厳密に定められていて、
1日の労働時間は8時間！
仮に残業をした場合でも
10時間以上の労働は絶対に許されないのです。
さらに、夜8時以降の労働や、
日曜日や祝日の労働も許されない。
もし会社がこの法律を破り、
従業員を働かせていた場合最大180万円の罰金に加え
逮捕されることもある。

ドイツは先進国一『休み』が多い国とも言われていて、
有給休暇は年間・・・6週間！
土曜・日曜の『休み』も加えると
一年間になんと5ヶ月も休んでることになるんです。

日本ではありえない話ですが、
日本の法律は曖昧な表現の法案が多い故に
抜け道も多い。
罰則すら無いものも多い。

本当に少子高齢化に歯止めをかけたいのなら、
もっと抜本的な改革をしないと無駄な気がします(*`・ω・)ゞ

　　

セブンイレブン、店長に残業代

おはようございます。ももかです。

マクドナルドの判決を受けて、
セブンイレブン、店長に残業代を支払う方針を固めた

直雇用なのにひるまず裁判を頑張った
マクドナルドの店長のおかげですね(*`・ω・)ゞ

ももかも以前勤めていた会社は
80時間の残業代込みの月給でした。
入社した時に貰った雇用契約書に
月給を日給・時給に換算した欄があったのですが、
高校時代のバイトの時給より低くて（1000円未満）で
ビックリしました！！！
80時間の残業代が含まれているからと言われたのですが、
実際には120時間超の残業とかは通年で・・・
とはいえ超過分の残業代は申請しないと貰えず・・・
しかも申請しづらかったりと言う環境で、
結局1度も申請しないままでした（つд；）
そんなこんなのハードワークで
自宅に居る時間は1日のうち7時間ほどの生活が
数年続きましたo(ｕωｕ*o)
おかげで週末はほぼ睡眠に費やし出かける気力無し^^;
会社を辞めて半年以上経ちますが、
自分の時間を自由に使えるって
有りがたいですね(｡ゝω･)b

ももかの場合は36協定になるので、
マクドナルドの店長とは少し違いますが、
『時は金なり』と言う諺にもあるように
企業として社員（個人）の時間を
仕事に使っていると言う自覚をもっともっと
多くの企業が認識してくれることを祈ります。